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子どもの“やってみたい”に、
一番近くでワクワクする仕事。

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子どもの
「やってみたい」を
尊重する保育園

大空と大地のなーさりぃを運営するキッズコーポレーションは30年以上にわたり、子どもの“やってみたい”を大切にする「子ども主体の保育」を実践してきました。

大規模園では叶わなかった、心身ともに余裕を持って働ける環境で、保育士としての第1歩を踏み出しませんか?保育に関わる人材として、レベルアップできるキャリアパスを用意してお待ちしております。

子どもの「やってみたい」を尊重する保育園

実績と信頼で支える、安定して働ける環境

キッズコーポレーションは、保育の最前線で30年以上「子ども主体の保育」を実践。培った経験とノウハウから高品質な保育を提供し、業界をリードしています。

全国に広がる小規模園で、安定した基盤のもと、保育士として長く安心して活躍できる環境です。

一人ひとりの「歩み」を信じ、
幸せな未来につなぐ

この言葉には、子どもの成長は一人ひとり違うものであり、誰かと比べるものではないという考え方、そして大人の都合で急かせるのではなく、子ども自身の育つ力を信じながら未来につなげていく、という思いが込められています。この理念を具体的な保育の関わり方として整理したものが、3つの保育方針です。

一人ひとりの「育つ力」を信じること。

一人ひとりの
「育つ力」を信じること。

子どもを一人の人として尊重すること。

子どもを一人の人として
尊重すること。

心が動く環境と体験を通して、学びと生きる力につなげること。

心が動く環境と体験を通して、
学びと生きる力につなげること。

ただ「見守る」だけではなく、子どもが主体的に育つための環境をつくることも、保育士の重要な役割という想いを持って、私たちは日々の保育と向き合っています。

個性と意思を尊重する
「キッズアプローチ」

キッズアプローチ

子ども自身が考え、やりたいことに挑戦できる環境をつくる。
それがキッズコーポレーション独自の保育スタイル「キッズアプローチ」です。
保育士はそばで見守りながら、一人ひとりの小さな「できた!」の積み重ねをサポートします。

保育内容

登園・自由遊び お昼寝 給食 おやつ サークルタイム・設定保育
  • 登園・自由遊び

    子どもたちを笑顔でお迎え。
    コーナー保育なので、好きな遊びで1日をスタート。

  • お昼寝

    絶対にみんな同じ時間に寝るということはしません。
    子どもの今やりたいを優先します。

  • 給食

    キッズファームで育てた野菜が給食に出ることも。
    大空と大地のなーさりぃは食材にもこだわっています。

  • おやつ

    みんなでおやつを楽しみます。

  • サークルタイム・設定保育

    子どもたちが今日はどんな遊びをしたいか考える時間です。

  • 帰宅

    今日も一日楽しかったね!

大空と大地のなーさりぃならではの取り組み

食材・給食へのこだわり 食材・給食へのこだわり 食材・給食へのこだわり

食材・給食へのこだわり

私たちは、保育園の役割として、給食も大切にしています。
子どもの成長に合わせて食材を選び、食材本来の味を大切にした給食を提供します。
先生たちもお昼ご飯として食べることができる自慢の給食です。

キッズファーム キッズファーム キッズファーム

キッズファーム

キッズファームは、大空と大地のなーさりぃが「子どもたちの育ちに必要な体験とは何か?」から生まれた、私たち独自の体験プログラムです。
本物にふれる体験を通して、子どもたちは非認知能力と認知能力の両面を育み、自ら学び、育つ力を身につけていきます。

安心して働ける環境づくり

入社後、先輩たちやキッズコーポレーションならではの
取り組みでしっかりフォロー

キッズフォーラムや1on1などで「一人で悩まない」環境づくりを推進しています。
社風でもある「キッズファミリー」として、安心して長く働けるサポートが充実しています!

安心して働ける環境づくり
キッズフォーラム

キッズフォーラム

年に一回、全園の先生が集まる特別な研修の日。
自園の事例紹介や、保育研修、ワークショップなどを実施しています。普段は離れた園で働く仲間たちが繋がり、刺激を受け合う充実の1日です。

保育と食のクオリティを管理する専門部署

保育と食のクオリティを管理する
専門部署

保育手法であるキッズアプローチをより現場で体現するための保育品質管理課、そしておいしい給食を届けるため、子どもたちに食の大切さを感じてもらうための給食品質管理課が保育士の皆さんをサポート。

デジタル化による業務効率化

デジタル化による業務効率化

連絡帳や健康手帳をデジタル化。手書きの負担を減らし、子どもたちと向き合う時間を増やします。残業削減にもつながっています。

キッズカレッジTV

キッズカレッジTV

日々の保育にすぐに活かせる実践的な内容から基礎知識まで、バリエーション豊かなオリジナル動画を多数ラインナップ!
1本あたりがコンパクトにまとまっているため、自分のタイミングで視聴でき、日々の振り返りにも最適です。

園舎紹介

“働きたくなる保育園”を目指して

大空と大地のなーさりぃの園舎は、子どもたちが主体的に動けるような、温もりあるデザイン。いずれも光が差し込む開放的で明るい保育園です。
また、都内にも関わらず、園庭や屋上園庭がある園もあり、たっぷり遊べる環境で保育を行っていただける園舎が揃っています。

園見学も随時承っております。

ぜひ園の雰囲気を体感してください!

園見学をご希望の方はこちら
保育園MAP

西蒲田四丁目園の様子を動画でご紹介

杉並区

豊島区

文京区

品川区

大田区

荒川区/足立区

先輩インタビュー

実際に働く先輩の声をお届けします

気軽に相談できるあたたかい雰囲気で安心しました

大森駅前園 2023年入社

気軽に相談できる
あたたかい雰囲気で安心しました

就職活動中に大空と大地のなーさりぃはどうやって見つけましたか?

かわいい園舎で働きたいと思い、グッドデザイン賞を受賞している保育園を調べたところ、この園を見つけました。
見学した際に、園舎の雰囲気だけでなく、給食へのこだわりや子ども一人ひとりの気持ちを大切にする保育の考え方にも魅力を感じました。

実際に入ってみて、入社前と後で何か違うことはありましたか?

入社前は職員同士の関係や園の雰囲気がどのような感じなのか不安でした。また忙しくて自分の時間をなかなか取れないかも…とも心配していました。
でも実際に働いてみると職員同士の仲が良く、困った時には気軽に相談できるあたたかい雰囲気があり、とても安心しました!
また、お休みもしっかり取れるので、仕事終わりにライブに行ったり、長期休暇を利用して海外旅行に行ったりとプライベートも充実しています。

自園の自慢ポイントを教えてください! これからどんなことをやってみたいですか?

自園の自慢ポイントを教えてください!

職員同士の仲が良く、クラス・年齢に関係なく相談しやすいところです!
また駅から近く通勤しやすいことや、園から電車が見えるので子どもたちも喜んでいるのも魅力の1つです。

これからどんなことをやってみたいですか?

プライベートも充実しているし、お休みの調整や先生との関係もとても良いので、まずは現状維持ですね(笑)
とはいえ、今自分が1番この園で年下なので、もし新卒の皆さんと一緒に働ける日が来た時には優しくいろんなことを教えてあげられたらいいなと思います。一緒に頑張りたいです!

就職活動をしている学生さんへメッセージ

実習中は大変だと感じることもあると思いますが、実際に働き始めると子どもたちの成長を近くで感じられたり、毎日たくさんの笑顔に出会えたりして、実習とは比べ物にならないくらい楽しいです。
自分に合った園に出会えると、保育の仕事がもっと好きになると思います。
ぜひ、いろいろな園を見学して自分が「ここで働きたい!」と思える園を見つけてください。

子どもたちの主体性を大切にしている保育方針です

大森西園 2023年入社

子どもたちの主体性を
大切にしている保育方針です

子どもたちの主体性を大切にしている保育方針です

就職活動中に大空と大地のなーさりぃはどうやって見つけましたか?

認定子ども園・幼稚園・保育園といういろいろ見ていて、どこが自分に合っているのかすごく悩んでいました。
元々大田区の出身で、近所の祖母の家に行く途中に系列の「西蒲田四丁目園」を見つけました。
外観の清潔感・統一感がとても良いと思い、その日にすぐ検索して、後日すぐに電話して園見学をさせてもらいました。
園見学に行くと、お部屋に入った瞬間に先生たちが「こんにちは〜!」と笑顔で挨拶をしてくれてとても嬉しくていい雰囲気の園だなと感じました。

実際に入ってみて、入社前と後で何か違うことはありましたか?

子どもたちの主体性を大切にしている保育方針なので、決まった行事やイベントが少ないと聞いていて、どういうことだろう?と思っていました。
実際は、子どもたちが「やってみたい」と思ったことを保育者が自然とイベントや行事につなげていて、子どもたちが前向きな様子で取り組み、楽しんでいる姿がとても新鮮でした。
「運動会」など決まった行事ではなく、自分たちで「ファッションショー」や「ハッピー会」などを作ってイベントを行っています。
ちなみに「ハッピー会」は歌を歌ったり、廃材で楽器を作って演奏したりしてました。とってもかわいかったです(笑)

自園の自慢ポイントを教えてください! これからどんなことをやってみたいですか?

自園の自慢ポイントを教えてください!

広々とした園庭・テラス・探検コースなど、遊び場の選択肢がたくさんあります。
子どもたちが園全体から愛されています!
栄養満タンのおいしい給食!
近隣に公園が多く自然に触れられる!

これからどんなことをやってみたいですか?

まだ大森西園の保育しか知らないので、研修を受けに行ったり、SNSを活用して引き出しを増やしたいです。
もっともっと自分の中で「こんな保育がしたい!」というのを明確にしていきたいです。

就職活動をしている学生さんへメッセージ

私は、卒業年の1月になっても園が決まっておらずあせっていましたが、最後まで「なんか違う…」という自分の中の違和感で就活を続けていました。
だからこそ今、楽しく保育と向き合えています。
「自分のやってみたい」「ここだ!」という直感を信じて、あせらず、納得するまでじっくり考えてみてくださいね!

制度・福利厚生

長期休暇も取得できる。
仕事とプライベートの両立

休みは園の先生たちと相談してしっかり取得できます。
長期休暇で海外旅行に行ったり、早番の調整をして推しのライブや試合観戦に行くなんてことも◎
有給休暇の他にもアニバーサリー休暇などのお休みも利用できます。

借り上げ社宅制度

借り上げ社宅制度

地方からでも安心!
通勤時間の短縮や引越し先を探す手間やお金もかからず、
上京して働き始められます
距離制限なし、ご家族との同居もOK!

住宅手当

住宅手当

嬉しい住宅手当!
もうすでに借りているお部屋でも住宅手当がもらえます

週休2日(シフト制)

週休2日(シフト制)

週休2日でしっかりリフレッシュ!
子どもたちと毎日全力で向き合う仕事だからこそ、休む時間も大切にしています。オンとオフのメリハリをつけながら、無理なく長く働ける環境です。

アニバーサリー休暇

アニバーサリー休暇

有給休暇とは別で付与、入社日に1日付与されます。
誕生日や記念日、旅行や自分へのご褒美時間など、好きなタイミングで利用できる特別なお休みです。

賞与年2回

賞与年2回

退職金制度

退職金制度

年間休日121日

年間休日121日

妊活/美容サポート

妊活/美容サポート

募集要項

募集職種
保育士(新卒・正社員)
応募資格
保育士資格または保育士資格取得見込み(入社時点の取得必須)
給与
<短大、専門卒>月給 29万300円
<四大卒>月給 29万2,600円
基本給 219,000円〜221,000円
固定残業代15時間分含む(2万9,800円〜3万100円)
※15時間を超過分は別途支給処遇改善手当一律(41,500円)含む
勤務地
希望・適正に応じて大空と大地のなーさりぃ13園のうちいずれかに配属となります。
※配属先は入社前に決定
※希望園への配属確約は致しかねますが、可能な限り考慮いたします。
福利厚生
交通費支給※規定あり
昇給年1回、賞与年2回
社会保険完備
ユニフォーム支給
入社時・入社後健康診断代全額会社負担
慶弔見舞金支給※規定あり
永年勤続報奨金※規定あり
はぐくみ企業年金制度※社会保険対象の方
退職金制度
■新制度
インフルエンザワクチン4,000円会社負担
婦人科検診費用補助
妊活/美容サポート※規定あり
誕生日お祝い制度

処遇改善費年度末支給※実績あり
住宅手当2万円※規定あり
借り上げ社宅制度※規定あり
休日休暇
週休2日(シフト制)
有給休暇、産前産後休暇、介護休暇
夏季休暇(有給休暇とは別で付与、3日間)
傷病休暇、慶弔休暇
アニバーサリー休暇(有給休暇とは別で付与、入社日に1日付与されます♪)
育児休業(産休育休取得率100%)
生理休暇、子の看護休暇、土曜出勤は月1〜2回程度
年間休日121日(持ち帰り仕事禁止!)
休園日:日、祝、年末年始

選考の流れ

  1. STEP 1

    フォームから
    ご応募

  2. STEP 2

    メールにて
    採用担当からご連絡

  3. STEP 3

    園見学(任意)
    面接(原則一回)

  4. STEP 4

    内定/お仕事
    スタート!

応募フォーム

必要事項をご入力のうえ、送信してください。

卒業予定年月必須

※ご希望のエリアへの配属確約は致しかねますが、可能な限りご希望に沿って検討させていただきます